Институт развития кадров, повышения квалификации и переподготовки в Москве – официальный сайт Института развития кадров
ГЛАВНАЯ
о компании
услуги
лицензии
новости
контакты
Институт развития кадров
ГЛАВНАЯ
О КОМПАНИИ
УСЛУГИ
ЛИЦЕНЗИИ
НОВОСТИ
КОНТАКТЫ
Тел 8 (495) 215-17-07
E-mail info@dpokadrov.ru
Презентация
ПН-ПТ 9:00 - 18:00
More products

Бухгалтерский учет и финансовое обеспечение муниципальных учреждений

126082
12800,00
р.
Заказать
Как проходит зачисление и обучение
Шаг 1. Подача заявления
Сотрудник бухгалтерии или отдела кадров направляет заявку на бланке организации. Указываются данные для внесения в приказ о зачислении в группу слушателей.
Шаг 2. Регистрация в системе
Персональные данные фиксируются в реестре контингента обучающихся. Присваивается индивидуальный номер учебной группы и личное дело.
Шаг 3. Доступ к календарному плану
После бронирования места открывается доступ к разделу с графиком. Там указаны даты начала и окончания цикла, а также день проведения итогового тестирования.
Шаг 4. Итоговая аттестация (тестирование)
По завершении учебного периода слушатель допускается к итоговым аттестационным испытаниям. Процедура проводится в форме электронного тестирования. Результат фиксируется в протоколе. При успешном прохождении формируется акт приема-сдачи оказанных услуг.
Шаг 5. Выдача удостоверения
Удостоверение о повышении квалификации установленного образца направляется способом, указанным в заявлении (Почта России, СДЭК, курьер по Москве). Сведения о документе передаются в ФИС ФРДО.

Для кого эта программа
  • Бухгалтеров муниципальных учреждений (школы, детские сады, больницы, поликлиники, дома культуры, спортивные школы, библиотеки).
  • Сотрудников централизованных бухгалтерий муниципального уровня.
  • Финансовых специалистов органов местного самоуправления.
  • Главных бухгалтеров муниципальных учреждений, проходящих периодическую аттестацию.
  • Сотрудников финансово-экономических отделов муниципалитетов.
  • Специалистов, ответственных за планирование и исполнение муниципальных бюджетов.

Содержание учебного плана
При зачислении слушатель получает учебно-тематический план, включающий следующие разделы:
Бухгалтерский учет в муниципальных учреждениях:
  1. Нормативное регулирование бухгалтерского учета в муниципальных учреждениях. Приказы Минфина № 157н, 174н, 183н, 162н.
  2. План счетов бюджетного учета. Применение КБК и КОСГУ в муниципальных учреждениях.
  3. Учет нефинансовых активов: основные средства, материальные запасы, НМА.
  4. Учет расчетов с поставщиками, подрядчиками и подотчетными лицами.
  5. Учет расчетов по оплате труда и страховым взносам.
  6. Учет субсидий на выполнение муниципального задания.
  7. Учет целевых средств и субвенций.
Финансовое обеспечение:
  1. Структура бюджетной системы РФ. Муниципальный бюджет: доходы и расходы.
  2. Финансовое обеспечение муниципальных учреждений: субсидии, субвенции, иные межбюджетные трансферты.
  3. Планирование финансово-хозяйственной деятельности муниципального учреждения. План ФХД.
  4. Санкционирование расходов. Работа с лимитами бюджетных обязательств (ЛБО).
  5. Контроль за использованием бюджетных средств. Ответственность за нарушения.
  6. Отчетность муниципальных учреждений: бюджетная и бухгалтерская отчетность. 

Часто задаваемые вопросы
Вопрос: Чем отличается учет в муниципальном учреждении от бюджетного учреждения федерального уровня?
Ответ: Принципы учета схожи, но есть особенности в применении КБК, источниках финансирования (местный бюджет), отчетности перед муниципальными органами и контролирующими органами муниципального уровня.
Вопрос: Подойдет ли программа для сотрудников централизованной бухгалтерии, обслуживающей несколько школ или детских садов?
Ответ: Да. Программа учитывает специфику работы централизованных бухгалтерий муниципального уровня.
Вопрос: Тестирование сложное? Что будет, если не сдать?
Ответ: Тестирование в форме электронного теста по темам из учебного плана. Результат фиксируется автоматически. В случае сомнений формируется комиссионный протокол.
Вопрос: Начальник попросит подтверждение, что я учусь. Что показать?
Ответ: По запросу слушателя выдается официальное письмо на бланке организации с подтверждением зачисления и прохождения программы. Письмо можно передать в отдел кадров или показать руководителю.
Вопрос: Нужно ли куда-то ехать лично на тестирование?
Ответ: Нет. Все этапы — заочно с применением дистанционных технологий. Идентификация и фиксация результата без личного присутствия.
Вопрос: Вносятся ли данные в ФИС ФРДО?
Ответ: Да. Сведения о выданном удостоверении передаются в Федеральный реестр сведений о документах об образовании.
Вопрос: Подойдет ли программа для муниципального служащего, курирующего финансовое обеспечение учреждений?
Ответ: Да. Программа охватывает вопросы планирования, санкционирования и контроля использования бюджетных средств.

Срок освоения программы: 72 часа

Выдаваемый документ: Удостоверение о повышении квалификации

Срок действия: 5 лет

возможно Вам это будет интересно